Федеральное государственное унитарное предприятие
«Предприятие по поставкам продукции
Управления делами Президента Российской Федерации»

Версия для слабовидящих
Главная/Структура/Отдел кадров

Отдел кадров

Отдел кадров является самостоятельным структурным подразделением Предприятия и выполняет задачи по разработке и реализации кадровой политики, направленной на обеспечение структурных подразделений высококвалифицированными кадрами, способными успешно решать стоящие задачи.

Основными направлениями работы отдела кадров являются:

  • кадровое обеспечение деятельности Предприятия, изучение, подбор и расстановка кадров, создание необходимого резерва для комплектования вакантных должностей в структурных подразделениях;
  • кадровое планирование (функциональное и количественное), перемещение, увольнение, учет и оформление трудовых отношений с работниками, обучение, оценка персонала;
  • организационное развитие, оптимизация организационно-штатной структуры и штатной численности Предприятия, направленная на увеличение рентабельности структурных подразделений и повышение эффективности работы персонала;
  • анализ количественного и качественного состава работников Предприятия с целью их рациональной расстановки (ротации), подготовка предложений по ротации кадров;
  • мотивация работников и сохранение кадрового потенциала;
  • организация и ведение социальной работы, поддержание системы льгот и компенсаций в соответствии с коллективным договором, соблюдение трудового законодательства.
Отдел кадров выполняет возложенные задачи самостоятельно и совместно с другими структурными подразделениями Предприятия.

Игнатов Александр Егорович

8(499) 250-37-59 8(499) 251-00-80 ignatov@pppudp.ru